Hall 74 Centro de eventos
22 y 23 de agosto
Conoce las mejores prácticas, casos de éxitos y obtén consejos de expertos para entrar a la nueva era de Atracción de Talento
Cómo diseñar una feliz experiencia del empleado y crear la empresa donde el mejor talento quiere trabajar
Manu Romero - Founder & CEO Departamento de Felicidad (Cataluña, España)
Retos en la atracción y retención de talento en el sector salud
Juan Pablo Lleras - Director de Gestión Humana en la Fundación Santa Fe de Bogotá
Conferencista especial
Coffee break
Qué pueden aprender las áreas de talento humano de los ingenieros de software
Carl- Johan Kihlbom - Senior Product Manager Teamtailor (Suecia)
Cómo reclutar a través de Google: la fuente con más de 760 millones de candidatos
Brian Fink - Talent Acquisition Partner McAfee (Estados Unidos)
Lunch
Cómo apoyarse en las redes sociales y
los influenciadores para atraer talento
de la Generación Z
Milimo Banji
Fundador y CEO de TapIn
El talento en el centro: Además de una estrategia, una transformación
Enrique González - VP de talento y cultura en Bancolombia
Coffee break
Retos de diversidad e inclusión en Telefónica Movistar
Johanna Harker García - Directora de Talento Humano y Administración Movistar. (Colombia)
Panel de cierre
Cómo abordar a la GenZ en el nuevo panorama laboral.
Networking
Cómo emprender tu propia carrera como consultor en Talent Acquisition
Vanessa Raath - Global Talent Sourcing Trainer & Freelance Sourcer (South Africa)
Diseño centrado en las personas para el desarrollo de la marca empleadora
Juan Manuel Murcia - Diseñador de Negocio, Experiencia e Investigación Organizacional - Talent Marketers (Colombia)
Mercadeo Humano
Paula Amado Kattah - Gerente de Proyección y Crecimiento Universidad Ean (Colombia)
Coffee break
Como crear tu propio GPT para reclutar.
MASTERCLASS EXCLUSIVA - Robin Choy - Experto en Chat GPT para la atraccion de talento (USA)
Testimonio de
Gipsy Rubio TAS 2023 –
KFC Colombia.
Testimonio de
Angela Franco TAS 2023 –
Eterna
Testimonio de Juan Eduardo García TAS 2023 –
Recursos Humanos Positiva.
Testimonio de
María Fernanda
TAS 2023.
Aprovecha nuestro beneficio del 30% off hasta el 21 agosto
Entrada por persona:
$1.050.000 COP + IVA
Aprende a lograrlo como todo un experto en la tercera edición Talent Acquisition Summit 2024
– Experto en relaciones laborales, procesos de transformación y gestión de la cultura organizacional.
– Se encarga de liderar el diseño y desarrollo de la estrategia de cultura organizacional y del talento en Bancolombia, incluyendo estrategias para atracción, desarrollo y fidelización del talento, bienestar y diseño organizacional.
– Su experiencia en el sector de las telecomunicaciones le ha dado un enfoque especial, prioriza al talento, la inclusión, la diversidad y la responsabilidad social para construir equipos de alto impacto.
– 21 años de experiencia en Talento Humano en varios sectores de la economía, a nivel nacional e internacional.
– Destacándose en empresas como Helm Bank, Makro y ProColombia.
– Transforma culturas corporativas a través del liderazgo, compromiso y comunicaciones innovadoras.
Inició su carrera en el sector privado en Costa Rica, en compañías del sector de consumo masivo como Pepsi, Unilever y Bimbo; Dirigió equipos regionales en Centroamérica y El Caribe y trabajó en países como México, República Dominicana, Ecuador y Nicaragua. En 2020 se radicó en Bogotá y ocupó los cargos Gerenciales en el sector educación en Universidades como el Politécnico Grancolombiano y la Universidad EAN.
Inició como desarrollador de software, para luego construir una empresa como fundador y CEO y luego desarrollar un gran equipo como VP de personas y cultura en una startup de tecnología de RR. HH., y ahora combina todas esas experiencias como parte del increíble equipo de producto en Teamtailor.
– Se define como un emprendedor sin filtros, apasionado de las personas; del marketing interno y externo.
– Te enseñará como crear una experiencia de empleado 10/10 que aumente el sentido de pertenencia y desarrolle al máximo los talentos de todos tus colaboradores.
Experto en atracción de talento a través de las redes sociales. Fundador de TapIn, una agencia de atracción de talento Gen Z. Trabaja con el gobierno del Reino Unido y fuerzas de seguridad en su estrategia de atracción para candidatos jóvenes.
– Top Recruiting Voice en LinkedIn.
– Especialista en herramientas de contratación, ciencia de datos y tecnología de reclutamiento.
– Creador de estrategias excepcionales, defendiendo la diversidad y la inclusión a largo plazo en cada uno de sus proyectos.
– Fundadora de “The Talent Hunter”, academia para reclutadores y sourcers.
– Se ha presentado como speaker en el Sourcing Summit, The Recruitment Network, SourceCon y The Executive Research Association.
– Su pasión es educar a los futuros consultores de adquisición de talento a través de las nuevas tendencias.
– Fundador de HireSweet, un CRM especializado para el área de atracción de talento.
– Es creador de “The Modern Recruiter”, un podcast dedicado a todos los profesionales de Talento Humano que quieren mantenerse al día con las
últimas tendencias.
– Experto en tecnología, IA y ChatGPT; en su masterclass exclusiva, te enseñará como crear tu propio Chat GPT para atraer y retener más talento.
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