Headhunting.
Reclutamiento de alto nivel que va más allá de una terna ganadora.
Headhunting.
Reclutamiento de alto nivel que va más allá de una terna ganadora.
Después de dos décadas realizando procesos de headhunting, contamos con una base de datos con más de 500 mil candidatos registrados, una tasa de conversión del 30% y un equipo de headhunters expertos
Listos para asesorarte, acompañarte y encontrar a ese candidato ideal.
¿Cuándo necesitas una estrategia de Headhunting?
Cuando necesitas contratar un profesional altamente cualificado, para vacantes especializadas o de difícil consecución.
Cuando deseas llevar un proceso confidencial, cuidando la imagen corporativa de tu empresa.
Cuando quieres realizar una selección imparcial; sin ningún tipo de sesgos.
Al escogernos como tus
headhunters
recibes más que una simple lista de candidatos.
Búsquedas basadas en la realidad del mercado
En cada proceso, realizamos un estudio de mercado segmentado para perfilar a los candidatos más adecuados.
Confidencialidad que mantiene la confianza
Cuando el proceso lo requiere, protegemos el nombre de tu empresa, presentando la oferta con un contexto claro y atractivo para mantener la confianza e interés de los candidatos.
Difusión estratégica y multicanal
Impulsamos la vacante con estrategias de recruitment marketing y publicación multicanal, maximizando su alcance.
Agilidad y calidad garantizada
En un promedio de 10 días te entregamos la primera short list junto con un informe de preselección.
Acceso inmediato al talento más calificado
Contamos con una biblioteca de candidatos y una red de networking en constante crecimiento, construida a lo largo de más de 20 años de experiencia.
Pero sea cual sea, nos aseguramos de brindarle a los candidatos una experiencia positiva con tu marca empleadora, hasta dar con el profesional que tu organización necesita.